第六届全国民营企业“关爱员工实现双赢”经验交流暨表彰会议在京召开

——隆鑫创始人涂建华代表获奖企业家作大会发言

 

2011年9月23日，由全国工商联、全国总工会联合举办的第六届全国民营企业“关爱员工、实现双赢”经验交流暨表彰会议在北京举行。中共中央政治局委员、全国人大常委会副委员长、全国总工会主席王兆国，全国政协副主席、全国工商联主席黄孟复会见与会代表，并合影留念。隆鑫企业投资人、隆鑫集团有限公司董事长涂建华被授予“全国关爱员工优秀民营企业家”称号，并代表全体受到表彰的企业家向大会作了“关爱员工、实现双赢”的汇报发言。

 王兆国在讲话中指出，企业是国民经济的细胞，广大职工是改革开放和社会主义现代化建设的主力军。处理好企业和职工之间的关系，切实保护好、引导好、发挥好两方面的积极性、主动性和创造性，实现双方的互利共赢，对于推动科学发展、促进社会和谐，具有十分重要的意义。他强调，企业发展国家经济就有活力，企业和谐社会就和谐、稳定、发展，构建和谐劳动关系是当前必须抓好的一项紧迫而重要的政治任务。要切实推进中央提出的构建和谐劳动关系六方面重点工作，结合当前形势和企业实际，积极探索创新思路和做法，不断增强构建和谐劳动关系各项活动的针对性和实效性。企业经营者要主动履行社会责任，重视改善职工生产生活条件，切实保障职工的工资工时、社会保险、劳动安全卫生等法定权益，同时引导职工关心企业、热爱企业，为促进企业发展贡献智慧和力量。

 黄孟复在讲话中指出，我国正处在全面建设小康社会的关键时期，随着改革开放的不断深化，加快转变经济发展方式、加强和创新社会管理进入攻坚阶段，关爱员工、构建和谐劳动关系越来越显得意义重大而深远。构建和谐劳动关系不仅具有重大的经济意义，而且具有重大的政治意义和社会意义。

 会上，作为获奖企业家代表，涂建华董事长向大会作了题为《善待员工是企业家的起码良知》的专题发言，受到与会领导和代表的热烈欢迎。

 全国民营企业“关爱员工、实现双赢”活动自开展以来，在引导民营企业尊重和关爱员工、调动员工积极性、构建和谐劳动关系、共同推动企业发展等方面发挥了积极作用，取得了显著成效，得到了各级党委、政府的充分肯定和社会各界的广泛认同。